Наверное, проще всего Вам будет зайти на ресурс HH, или какой-то подобный ему, и ознакомиться с резюме разных специалистов. Наверняка кого-нибудь в итоге подберёте.

А мне кажется, что разумнее будет вообще никого не нанимать в штат, а попросту воспользоваться услугами аутсорсинга. Обойдутся они в разы дешевле, и совершенно ничем не уступают в плане качества работы. Например, посмотрите, на каких условиях осуществляет ИТ-обслуживание данная компания https://afforto.ru/services/it_uslugi/obsluzhivanie_kompyuterov/ . Вполне возможно, что в итоге именно её и выберете для сотрудничества.